تبلیغات

اسلاید شو

اسلاید شو

مدیریت تکنولوژی - مطالب ابر روانشناس شعیرا احمدی

روانشناسی صنعتی و سازمانی

سه شنبه 4 تیر 1398 10:55 ب.ظنویسنده : محمد صادق زرگری ، دکترای مدیریت اجرایی

 

از روان شناسی صنعتی و سازمانی چه میدانید ؟ 

روانشناسی صنعتی و سازمانی پلی است محکم برای ارتقاء کیفیت زندگی فردی ، شغلی ، خانوادگی و اجتماعی با شناخت و بررسی عملکرد ذهن ، رفتار و عواطف افراد به حل مشکلات درون فردی  و بین فردی در سطوح مختلف پرداخته با ارتقاء سلامت روان به هر چه با کیفیت تر و بهتر شدن زندگی کاری و خانوادگی می پردازد.
از جمله حیطه های روانشناسی صنعتی و سازمانی تشخیص ، سبب شناسی، آسیب شناسی و عارضه یابی مسائل روانیی چون اعتیاد به کار و نوع آن سپس درمان است که به فرد کار و خانواده آسیب میزند...
بیماریهای سازمانی از جمله فرسودگی شغلی که امروزه در دی اس ام فایو جزء اختلالات رفته ، وسواس سازمانی و.....شناسایی عوامل تاثیر گذار و ایجاد انگیزه در استفاده پرسنل از لوازم ایمنی به منظور  افزایش ایمنی پرسنل و کاهش حوادث ...
مبحث سقف شیشه ای در مدیریت ... شادمانی سازمانی ، شادکامی فردی و خانوادگی ... از جمله مباحث روان شناسی صنعتی و سازمانی است.

برچسب ها: مدیریت تکنولوژی ، روانشناسی صنعتی و سازمانی ، شادمانی سازمانی ، مادران شاغل و کودکان شاد ، روانشناس شعیرا احمدی ، صادق زرگری دانش آموخته دکترای مدیریت ،
آخرین ویرایش: یکشنبه 20 مرداد 1398 06:00 ب.ظ

 

 

اسلاید شو

 محمدصادق زرگری- دکترای مدیریت از امریکا  
مشاور مدیریت صنعتی 

سر فصل مشاوره ها :
1)اداره و راهبری موثر و كارآمد سازمان با یك بخش تخصصی از آن نظیر بخش‌های تولیدی، بازاریابی و فروش ، آموزش ، تحقیق و توسعه ، پژوهش ، بهره وی .

2)ایجاد تحول در یك بخش تخصصی سازمان

3) طراحی، هدایت و رهبری تحول در كل سازمان 

4) كارآفرینی با ایجاد فعالیت‌های جدید در درون سازمان و یا ایجاد سازمانهای جدید

5)ارائه خدمات مشاوره‌ای و مطالعاتی در زمینه‌های مزبور برای مدیران سازمانهای اقتصادی و اجتماعی

6) مدیریت استراتژیک ، مدیریت سازمان های پیچیده 

7) مدیریت اسلامی مکتب امام صادق (ع)

----------------------------------------------------------------------------------------